บริการคนไทย / Services
บริการคนไทย / Services
8 ก.ย. 2562
การขอรับการตรวจลงตราเพื่อเข้ามาทำงานในประเทศไทย
เอกสารที่ต้องยื่นประกอบด้วย
1. แบบ ตท. 3 ฉบับจริง ใบอนุญาตให้คนต่างด้าวทำงานจากกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน และต้องเป็นฉบับล่าสุด ที่มีอายุไม่เกิน 30 วัน
2. หนังสือจากบริษัทไทยที่จะจัดจ้างงานคนอินเดีย ระบุรายละเอียดเกี่ยวกับการว่าจ้าง ตำแหน่งงาน เงินเดือน ระยะเวลาการว่าจ้าง (พร้อมสำเนา แสดงวุฒิการศึกษา/ประสบการณ์ทำงานของคนอินเดีย)
3. หนังสือรับรองการจ้างงาน (ตามแบบฉบับของกระทรวงแรงงาน)
4. หลักฐานของบริษัทที่ไทยจะจัดจ้าง เช่น หนังสือรับรองการจดทะเบียนนิติบุคคล ใบสำคัญแสดงการจดทะเบียนบริษัท หรือห้างหุ้นส่วนจำกัด หรือใบทะเบียนพาณิชย์
5.บัญชีรายชื่อผู้ถือหุ้น
6. หนังสือบริคณฑ์สนธิ/ข้อบังคับของบริษัท
-ใบอนุญาตประกอบกิจการโรงงาน
- รายละเอียดการดำเนินกิจการของบริษัท
7. รายการภาษีเงินได้นิติบุคคลและภาษีการค้า (ภงด. 50 ภงด. 30 ย้อนหลัง 1 ปี)
8. ใบทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม (ภ.พ. 20)
9. งบดุลและบัญชีกำไรขาดทุน ของบริษัทฯ ย้อนหลัง 1 ปี
10. บัญชีรายชื่อคนต่างด้าวทั้งหมดที่ทำงานกับบริษัท (ระบุสัญชาติและตำแหน่ง)
11. แผนภูมิแสดงตำแหน่งงานของบริษัท และแผนที่ตั้งของบริษัทฯ
หมายเหตุ
1) ผู้ขอรับการตรวจลงตราคนอินเดียจะต้องยื่นเอกสารข้างต้น (1-11) พร้อมใบคำร้องขอรับตรวจลงตรา ที่ บริษัท Cox and King Global Service (outsourcing agent) เมืองมุมไบ และจ่ายค่าธรรมเนียมที่เกี่ยวข้อง (ระยะเวลาการดำเนินการ 3 วันทำการ)
2) สถานกงสุลใหญ่ฯ รับพิจารณาคำร้องขอรับการตรวจลงตราให้แก่คนอินเดียที่มีถิ่นพำนักจากรัฐมหาราษฏระ รัฐคุชราต. รัฐกัว และรัฐมัธยประเทศ เท่านั้น